公司地址:蘭州市安寧區北濱河西路516號
郵政編碼:730070
? ?為紀念“五四”運動99周年,加強團員青年隊伍建設,增進團員青年間的交流,各基層單位以多種形式共慶“五四”。
? ?
? ? 中甘國際舉辦慶“五一” “五四”職工登山活動,吸引了來自中甘國際蘭內各機構的100余人參加。
? ? 一建集團召開慶“五四”表彰會,此外開展了以“凝心聚力展青春風采 勇挑重任鑄一建輝煌”為主題的拓展訓練活動。不僅讓大家體會到了領導、計劃、組織、溝通和團隊協作的重要性,而且培養了團隊合作意識,增強了挑戰自我、戰勝自我的信心,讓青年們在訓練的同時心靈和精神得到升華。
? ?二建集團舉辦“樹導向 話未來”登山暨座談活動,組織青年職工觀看愛國影片《那年那兔那些事兒》。進一步激勵青年職工增強“四個自信”,弘揚愛國主義精神,做合格共青團員、合格員工,不忘初心,奮發圖強。
? ?三建集團舉辦徒步、拓展、演講等多種活動,拉近彼此距離,與青年職工共同歡慶五四國際青年節。青年職工們迸發著青春的活力。
? ?四建集團召開2018年度“五四”表彰大會和“青年俊才培養工程”啟動大會。大會發掘出了一大批共青團先進集體和先進個人的亮點工作、先進事跡,樹立了典型,傳播了正能量。
? ?五建集團舉辦“慶五四——崗位作貢獻、青年展風采”趣味運動會。十余個項目,充分調動團員青年的熱情,讓大家踴躍參與并感受拼搏、奮進、成功的喜悅。
? ?六建集團召開“五四”青年“成長關懷責任”座談會,2017年新入職員工和各工作戰線上優秀青年代表們,齊聚東湖廣場超高層項目部,圍繞個人對集團總公司發展的點滴感悟和自身成長,積極為企業發展建言獻策。同時對 2017年度先進集體和個人進行了表彰獎勵。
? ?七建集團團委組織召開紀念“五四運動”99周年暨“踐行新思想 ?擁抱新時代”主題演講比賽。各選手在舞臺上盡展風采,抒發出敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢的青春激情,進一步堅定了廣大青年永跟黨走、共筑中國夢的決心和信心。
? ?八建集團舉辦了以“激情運動、和諧健康、團結奮進”為主題的職工趣味運動會。各個項目的比賽緊張激烈、井然有序、高潮迭起,運動員們一個個躍躍欲試、蓄勢待發,盡顯風采。同時應邀參加共青團天水市委組織開展的“慶五四——踐行社會主義核心價值觀引領青春中國夢”登山比賽。
? ?九建集團組織青年員工前往公司家屬院,為家屬院的部分未使用空地鋪設綠色防護網,為改善小區環境、配合社區開展大氣環境污染防治活動盡一份力。
? ?一安公司舉行了“慶五一·迎五四”“一紅兩優”表彰及職工健美操比賽,一安公司十五支代表隊們同臺競技,展現了一安青年舞動青春,向上而生的青春風采。
? ?安裝集團召開慶“五四”表彰大會暨青年突擊隊授旗儀式,希望團員青年能夠立足崗位,抓住機遇,加強各類業務技能培訓,為集團公司做大做強做優貢獻自己的力量。
? ?商砼公司舉辦籃球排球賽,青年職工積極參與,以競技精神彰顯青春活力。 同時,還召開主題團課暨2017年度“一紅兩優”先進表彰會。
? ?隧道公司組織全體職工開展了“慶五一·迎五四”趣味運動會暨團隊素質拓展訓練活動。 傳承勞模精神和五四運動的光榮傳統,培養職工團隊精神和協作意識,提高全司職工凝聚力和戰斗力,豐富職工業余文化生活,全面促進公司企業文化建設健康向上發展。
? ?建材公司組織開展了以“凝聚青年力量、助力品牌宣傳”為主題的低碳騎行、優秀表彰、素質拓展等團青活動。
?
? ?科研院舉辦慶“五·一”迎“五·四”系列活動,活動包括第三屆球類運動會決賽及頒獎儀式、先進工作者經驗交流會、優秀團員表彰、導師帶徒簽約儀式、職工春游等。希望積極上進的精神面貌引領企業不斷發展。
? ?物業公司組織“迎五四”團員青年拓展訓練,加強公司團員青年隊伍建設,增進團員青年間的交流,培養職工的團隊精神和協作意識。
?
? ?建設公司組織開展“迎五一、慶五四”職工戶外拓展訓練活動通過此次拓展訓練,在實踐中學習,在體驗中改變,每個人深刻感受到“團隊”精神的精髓,明白了作為團隊中的一員所要承擔的責任,使大家認識到了自我突破、彼此信任和團隊合作的重要性,對今后提高全司職工工作效率、增進各單位職工溝通交流,促進建設公司團結和諧發展等方面起到了積極的作用。
?
? ?置業公司舉辦“五四”青年主題演講比賽,活動中參賽選手們精神飽滿,意氣風發,分別結合自身工作崗位和工作職責講述了學習十九大精神以來的親身體會,表達了對自己崗位的熱愛和對事業的忠誠。
?
? ?礦業公司舉行了“打造一流團隊 共創礦業輝煌”2018年素質拓展訓練活動。慶祝“五四”青年節,培養公司員工良好的團隊精神和積極進取的工作態度,豐富公司企業文化生活。
?
? ?物流集團表彰先進,同時舉辦主題為“建功新時代 青年勇爭先”的五四表彰大會暨國學館參觀活動。進一步讓團員青年感受國學的魅力,繼承和發揚中華經典文化,從而提升團員青年的價值觀、道德修養和綜合素養,使他們成為新時代有文化、有素質、有能力的青年人。
? ?全司各單位都組織了“五四”相關活動,青年員工們紛紛表示參與多種活動收獲頗豐,增進了員工之間的感情,使青工們體會到了奮發向上的企業精神,增強了榮譽感,展示了企業形象,是對新時代五四精神的傳承和發揚。 ?
(各基層單位聯合報道)