始雷驚蟄催農事，田陌機聲震碧空。3月驚蟄是寸草春暉的盎然節氣，預示著各行各業要正式投入到生產活動中去，就在這最佳蓬勃之期，市政所、地基所、結構所聯合召開了2018年職工大會，三個所的負責人分別作了工作報告，對全年工作進行安排部署，明確了職工的奮斗目標及方向。

3月6日，院黨群工作部副部長張文琪主持召開，副院長金學菊參加了本次會議。會議伊始，全體起立，每位職工精神抖擻，莊嚴而圣神的國歌奏響整個會場。

三個所的所長結合黨的十九大精神，主要從黨建工作、經濟指標、經營生產、安全、質量體系、資質、科技研發等方面匯報并安排工作，結合各所自身特點，每位所長各有側重，認清形勢，找準目標，按照所里職工能力、優勢把每項任務具體責任到人，改善不足。

副院長金學菊對各位所長的報告做了點評，也對我們職工提出了一些要求及對工作上的指導。指出每個報告中都有亮點，也有需要完善和補充的地方，在肯定各所工作的同時，希望各所能夠攻堅克難，圓滿完成2018年既定目標。金院長還以自身工作經歷為鑒，實事求是而又生動地講述了平時工作中注意的細節問題及態度問題，指明細節決定成敗，往往有時候在不經意的小問題上會影響我們整個大局，甚至項目的成敗與否。最后，金院長從夯實基礎拓展新業務、內部認證、思想工作、人員培訓、加強防風險意識及完善信息化管理等多個方面對全體職工做了具體要求，尤其是思想工作這方面，指出幸福是靠自己奮斗得來的，在我院這個公平、公正的平臺下，只要職工自己擺正態度、努力工作就會有相應的回報。企業文化是未來企業的核心競爭力，面對日趨惡化的市場環境及我院檢測業務的瓶頸期，要高瞻遠矚，加強企業文化建設，加強每位職工的主人翁意識提升我院核心競爭力。

　這次會議，讓我們參會的每位職工更加明確了自己的目標及任務，整裝待發，砥礪前行。 ? ? ? ?

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 撰稿：王飛

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